tiande

От культурного уровня команды напрямую зависит ее эффективность. Задача лидера состоит всего из двух (!) пунктов:

1) определить, на каком культурном уровне находятся члены его племени;

2) поднять их до следующего уровня.

Итак, как же стать таким лидером и создать сильную команду? Ответы вы найдете в прорывной книге «Лидер и племя» Дейва Логана.

Я считаю, что эту книгу должен прочитать каждый лидер, независимо от размера его организации. И обязательно — тот, кто собирается им стать и построить мощную корпоративную культуру.

А вы по какой книге о лидерства учитесь? Напишите в комментариях.